Crédito Fonacot: ¿Cuál es la antigüedad mínima en tu trabajo para sacarlo?

¿Te urge un dinero extra? Puedes disponer de un Crédito Fonacot con los intereses más bajos del mercado, esto a través de una transferencia a tu cuenta bancaria y pagarlo vía nómina.

Generalmente, una de las dudas para contraer este tipo de crédito es el tiempo de antigüedad en un espacio de trabajo, por lo que aquí te aclaramos esa duda.

Requisitos:

• Centro de Trabajo afiliado a Fonacot.
• Ser mayor de 18 años de edad.
• Antigüedad mínima de 6 meses en tu trabajo actual (para eventuales en dos o más Centros de Trabajo con un máximo de 5 días hábiles de baja entre cada uno).
• Número de celular para llamada de validación en el momento.
• 2 referencias personales con número telefónico.
• Correo electrónico personal.
• Recibir ingresos a partir de un salario mínimo en la zona central en adelante.

Documentación (Original):

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• Identificación oficial vigente con fotografía y firma (Credencial para Votar o Pasaporte).
• Tarjeta de Residente Permanente (para personas trabajadoras extranjeras con pasaporte con prórroga).

Estado de cuenta, listado/resumen de movimientos u hoja de contrato de apertura de cuenta (no mayor a 3 meses) con tu nombre completo y la CLABE interbancaria (18 dígitos). Revisa con tu banco que no cuentes con un monto límite para depósitos, ya que puede generar que no se realice el depósito de tu crédito.

Comprobante de domicilio con fecha reciente (no mayor a 3 meses) de cualquiera de los siguientes documentos:

• Agua.
• Predial.
• Teléfono fijo o móvil.
• Luz.
• Gas entubado.
• Servicios de datos (internet).
• Televisión por cable.
• Estado de cuenta bancario.
• Credencial para votar vigente (con tu domicilio completo).
• Estado de cuenta de tu AFORE.
• Estado de cuenta de una casa comercial.
• Estado de cuenta emitido por INFONAVIT o FOVISSSTE.

Últimos 4 recibos de nómina consecutivos expedidos por tu Centro de Trabajo para comprobar ingresos. La emisión del último no deberá exceder de 15 días anteriores a tu trámite.

Considera que el último recibo de nómina tiene vigencia después de la fecha de registro del periodo de pago, si tu pago es:

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• Mensual: no deberá exceder de 31 días.
• Quincenal, catorcenal o semanal: no deberá exceder de 16 días.
• Por comisión: 4 recibos de nómina en los que se muestre la comisión.

En caso de aplicar, te pueden solicitar documentos adicionales como:

• Constancia de antigüedad por parte del Centro de Trabajo.
• Carta u oficio por parte del Centro de Trabajo donde confirme percepciones fijas permanentes en efectivo.
• Carta u oficio donde indique las claves y conceptos de percepciones y/o deducciones.

Para consultar más detalles, visita la página: https://www.fonacot.gob.mx/creditofonacot/cliente/Paginas/ComoPuedoObtenerCreditoFONACOT.aspx 

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MV

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