Martes, 24 de Diciembre 2024
Economía | Navidad

¿No te pagaron aguinaldo a tiempo? Esto debes saber

Conoce los detalles sobre el derecho que tienen las y los trabajadores este año

Por: Oralia López

De acuerdo con la Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo, el pago del aguinaldo debe ser antes del 20 de diciembre. AFP / ARCHIVO

De acuerdo con la Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo, el pago del aguinaldo debe ser antes del 20 de diciembre. AFP / ARCHIVO

¡Que no se te pase! En estos días, las principales dudas entre los trabajadores son acerca del pago del aguinaldo para determinar en qué se va a gastar o invertir. Aquí te explicamos los detalles que debes conocer en torno a este tema.

¿Qué es el aguinaldo?

De acuerdo con la reforma a la Ley Federal del Trabajo (LFT) en 1970, en México, las y los trabajadores que tengan una relación subordinado-patrón deben recibir el pago de un aguinaldo. Se trata de un derecho de las y los trabajadores establecido en La Ley Federal del Trabajo en su Artículo 87.

¿A quiénes les deban pagar el aguinaldo?

El aguinaldo debe pagarse a las y los trabajadores, según indica la Ley Federal del Trabajo, ya sean de base, de confianza, de planta, sindicalizados, contratados por obra o tiempo determinado, eventuales, comisionistas, agentes de comercio, de seguros, vendedores y otros semejantes.

Para todos aquellos que no hayan cumplido el año de servicio, sin importar que se encuentren trabajando o no en la fecha de liquidación del aguinaldo, tendrán derecho a que se les pague la parte proporcional del mismo, conforme al tiempo trabajado.

¿Cómo calcular el aguinaldo?

La Ley Federal del Trabajo indica que el pago del aguinaldo 2021 debe ser equivalente a 15 días por lo menos del pago del salario base. Para calcularlo, si tienes cumplido el año de servicio, solo debes multiplicar el pago de lo que ganas por día por 15.

Por ejemplo:

  • Si una persona gana 100 pesos cada día, debe multiplicar 100x15 y el resultado (1500) es lo que deberá recibir como pago.

Sin embargo, en algunos empleos, como los trabajadores del Estado, se recibe una prestación superior que puede alcanzar hasta 40 días.

Para quienes tienen un sueldo fijo (siempre reciben la misma cantidad de dinero), el cálculo se realiza por día laborado, mientras que para los trabajadores que reciben con un sueldo variable, se considera el ingreso promedio diario de los últimos 30 días laborados.

Por ejemplo:

  • Sueldo mensual 12 mil pesos/30 días (mes)= 400 pesos (salario diario)

400 pesos (salario base) x 15 (días de aguinaldo)= seis mil pesos (aguinaldo)

Si no tienes un año cumplido al momento del pago del aguinaldo, debes calcularlo de esta forma: El monto se puede obtener al dividir los días correspondientes al aguinaldo por los 365 días del año, el resultado se multiplica por los días laborados y esto a su vez por el salario diario.

Por ejemplo:

  • 15 (días de aguinaldo)/ 365 (días del año)= 0.041
  • 0.041 x 280 (días laborados) =11.48 (proporcional de días de aguinaldo)
  • 11.48 (proporcional de días de aguinaldo) x 400 (salario diario)= cuatro mil 592 pesos (aguinaldo proporcional)
Todos aquellos que no hayan cumplido el año de servicio tendrán derecho a que se les pague la parte proporcional del mismo, conforme al tiempo trabajado. SUN / ARCHIVO

¿Cuándo se debe pagar el aguinaldo?

De acuerdo con la Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo (Profedet), el pago del aguinaldo 2021 debe ser antes del 20 de diciembre.

¿Qué pasa si no me pagan el aguinaldo en la fecha establecida?

Los patrones que no paguen el aguinaldo, lo hagan de forma tardía o lo entreguen incompleto, serán acreedores a una multa.

De acuerdo con información de medios nacionales, la multa que puede imponer la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) oscila entre las 50 y 5 mil veces la Unidad de Medida y Actualización (UMA) en valores del 2024.

La Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo (Profedet) te orienta y asesora sobre lo que desees saber sobre el pago del aguinaldo. Puedes comunicarte con ellos a través de los teléfonos: 800 911 7877 y 800 717 2942, además del correo electrónico orientacionprofedet@stps.gob.mx.

En caso de haber sido víctima de estas malas prácticas, las personas pueden levantar su denuncia al correo quejasdelservicio@stps.gob.mx.

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